En un acto de reconocimiento y compromiso con su equipo de trabajo, el Gobierno Municipal de Isla Mujeres, encabezado por la alcaldesa Atenea Gómez Ricalde, realizó la entrega de 3,231 uniformes a trabajadoras y trabajadores de áreas administrativas y operativas del Ayuntamiento, como parte de las acciones para fortalecer el desempeño institucional y dignificar las condiciones laborales.

Uniformes según las funciones de cada área

La entrega se realizó en un ambiente de agradecimiento y unidad, en el marco del Día del Burócrata. Durante el evento, la presidenta municipal expresó su orgullo por el equipo humano que contribuye cada día a mantener un municipio limpio, ordenado, funcional y humano.

“Hoy me siento profundamente agradecida y honrada de un equipo que sale a dar lo mejor de sí para que Isla Mujeres siga siendo un lugar digno, limpio, bonito y ordenado”, destacó Gómez Ricalde.

El personal administrativo recibió playeras tipo polo blancas, camisas y blusas de manga corta, de acuerdo con sus funciones. En tanto, el personal operativo fue dotado con uniformes diseñados específicamente para sus labores diarias, atendiendo las necesidades de comodidad, seguridad y funcionalidad.

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Dotación específica por dependencia

  • Servicios Públicos: camisolas industriales color caqui con reflejantes, pantalones industriales y de mezclilla, playeras manga larga verde neón con reflejante y gorras tipo camionera.
  • Protección Civil: playeras manga larga en colores rojo, blanco y azul; pantalones tácticos azul marino y shorts de secado rápido color rojo.
  • Servicios Generales, Mantenimiento y Panteón Municipal: playeras manga larga y corta con bandas reflejantes, pantalones de mezclilla y gorras.

Al finalizar la entrega, el Ayuntamiento organizó una convivencia para celebrar el Día del Burócrata, reforzando el compañerismo y el valor del trabajo colectivo.

Compromiso con un municipio más justo y humano

Con esta acción, el Gobierno Municipal de Isla Mujeres reafirma su compromiso con la dignificación del servicio público y el bienestar de sus colaboradoras y colaboradores, reconociendo su esfuerzo diario como pieza clave para la transformación del municipio.

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